1个管理故事案例剖析学习EMBA总裁班的意义

文章来源：http://www.joyher.com.cn 发布时间：2020-06-19 浏览次数：57

成长的途径有两个：上课和上当，不上课就会上当！

认知的途径有两个：教育和教训，不被教育就被教训！

比如以下生活中的案例：

如四个男生都去追一个漂亮女生，那她一定会摆足架子，谁也不搭理。这时男生再去追别的女孩，别人也不会接受，因为没人愿当次品。但是，如果他们四个先追其她女生，那个漂亮女孩就会被孤立，这时再追她就简单多了。——数学大师纳什关于博弈论最简单表述。

博弈论是研究策略互动的理论。现实生活中个体的决策总会影响周边的其他个体，因此博弈论的原理对现实的指导意义是比较大的，可以避免“一厢情愿”和无谓的冲突。

对经济学而言，现在的市场不能是完全竞争和完全垄断的市场。所以不完全竞争市场上博弈论的引入是必然的，而信息的不完全或者不对称也导致了博弈论在经济学中的运用。

EMBA总裁班是为了全面提升一个企业老板的经营管理能力，不仅要学博弈论，更要学企业战略管理、人力资源管理、企业运营管理、企业财务管理、市场营销管理、组织行为学、项目管理、管理经济学、互联网思维与商业变革、生产运营管理、与营销管理、管理心理学、现供物流与供应链管理、客户关系管理、商务双赢谈判技巧、商效执行力、精准成本控制及预算管理、企业文化落地、国学智慧与现代管理、军训及户名拓展、沙盘实战模拟课程。

你选择了一种，就意味着与选择了一种策略！无意中就已经参与了一场博弈！学了博弈后，你的决策会更理智，更具有前瞻性，可靠性，可行性！学了EMBA总裁班后，你的思维会更加全面，更具有缜密性，大局性。

强大的学习能力和对事物敏锐的洞察力，是一个人能力的“护城河”。要学会坚定自己的理想，珍惜自己短期内没有被看懂的窗口机会，把“护城河”做好。很多公司存在这样的问题:领导不学习，强调员工学习，领导不职业化，却要求员工职业化，领导很保守，却期待员工去创新。创造力强，高度职业化的团队是建立在组织学习力的基础上，企业由上而下人人都要加强自我学习，不断创新。这个世界，不增值就贬值！EMBA总裁班汇聚了一个企业管理者面对不断变化的环境所应具有的前瞻性的战略思维和杰出的管理能力。

如果你现在不知道企业如何发展？不知道企业未来的转型在哪里？那么EMBA总裁班是你可以沉淀自己理清思路的地方。